Já chamado de e-Fopag, EFD-Folha, Folha Digital, EFD Social e, por fim e-Social.
Trata-se de uma das maiores mudanças tributárias e trabalhistas já vistas no país. Durante o ano de 2014, todos os dados dos empregados de carteira assinada terão de constar em uma única plataforma digital, desde as folhas de pagamento, prontuários de medicina laboral, RAIS, CAGED até a DIRF.
Em 2014 as empresas enviarão os 44 tipos de informações por empregado.
A adoção é para todos os empresários independentemente do porte das empresas.
Confira o cronograma: www.spedblog.com.br/esocial/cronograma-do-esocial/
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